Еліна Прокопчук, veteran.com.ua
Останнім часом у мережі активно поширюється інформація про те, що нібито після 10 червня 2026 року оцифрувати трудові книжки буде неможливо, а якщо не зробити цього – можна втратити страховий стаж.
У Пенсійному фонді України запевняють: ці твердження не відповідають дійсності. У відомстві наголошують, що перехідний термін не означає завершення самої процедури – подати сканкопії паперових трудових книжок можна і після цієї дати, а страховий стаж при цьому не зникає.
Оцифрування триватиме і після дедлайну
Після 10 червня 2026 року страхувальники та самі застраховані особи й надалі зможуть подавати на оцифрування паперові трудові книжки. Пенсійний фонд продовжить їх опрацьовувати у звичному порядку для формування електронних трудових книжок.
У ПФУ також підкреслюють: чинне законодавство не передбачає жодних штрафів чи санкцій за те, що сканкопії не були подані до 10 червня 2026 року.
Крім того, при призначенні пенсії для врахування періодів роботи до 1 січня 2004 року і надалі братимуться до уваги записи в оригіналах трудових книжок.
«Якщо паперову трудову книжку не оцифрували до 10 червня 2026 року, то страховий стаж не втрачається. Закликаємо громадян не піддаватися інформаційним маніпуляціям, зберігати спокій та свої трудові книжки до їх оцифрування», – наголошують у Пенсійному фонді України.
Як подати документи
Надати сканкопії паперової трудової книжки можна через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України. Це може виконати як роботодавець (страхувальник), так і сам працівник (застрахована особа).
Як це зробити, дивіться у відеоінструкції від Пенсійного фонду України.
